孙文广：种族歧视与非党歧视

——大学生考公务员纪二

中国数以千万计的学子，考公务员遭遇”非党歧视”，很多职位只要“党员”，这种歧视和种族歧视很相似。（注一）

（一）种族歧视一般是多数民族歧视少数民族

在人类历史上有过种族歧视，德国法西斯歧视犹太人，后来发展成种族灭绝，他们不但要日耳曼民族统治德国，而且要统治世界，他们通过暴力、屠杀、战争要灭绝犹太人。德国法西斯发动了二次世界大战，并在大战中灭亡，犹太人得以建立自己的国家以色列。

美国历史上也有过种族歧视，黑人受歧视，有些州，白人可以优先乘公共汽车，黑人遭隔离，有些州黑人不能与白人同桌吃饭，同校读书。上世纪五、六十年代，马丁·路德·金率众反对种族歧视，用游行、示威、集会等宪法允许的手段，争得了种族平等权利。但是这些种族歧视都是占人口多数的民族，歧视少数民族，以多欺少，以强凌弱。当时美国黑人受歧视，黑人只有1600多万人，占美国人口约11%。（注二）

（二）中共的“非党歧视”以少欺多，是又一史无前例

中共建国后创造了很多“史无前例”，如“文革”、“大跃进”、“反右”、“一胎化”，在这同时，还创造了 “非党歧视”，也应属史无前例。

1949年建国伊始，中共在官员选拔上就排斥非共产党员，时至今日，全国市长、省长、县长等正职没有一个是非中共人士。建国初还让几位“民主党派”当部长，但那只是摆样子，以后通过1957年的“反右”，把几乎所有的非党部长都打右派，又过了几年，所有的部长，都清一色地换成了中共党员，时过几十年，因为这种做法太露骨，为了遮丑，最近中共终于开始让几个“表现好”的民主党派成员当部长。这些人都是经过仔细斟酌，绝不允许异见人士上台。而且在每个部中都设有中共的党组，党组书记才是该部真正的领导者，非党的部长只是个摆设而已。

不管中共如何掩盖，最近的公务员招考却是众目睽睽之下的“非党歧视”。被大学生公认为金饭碗的中央机关，很多职位都规定非中共党员莫属；在97个中央部委机关中有81个都有要求必须是“中共党员”的职位。没有要求“中共党员”的机关只有16个。（注三）这是明目张胆的“非党歧视”，这种歧视已经连续多年。

（三）中共的“非党歧视”以少欺多，太缺德

中共“非党歧视”与种族歧视有相似，但也有区别，世界上的种族歧视一般是多数种族歧视少数民族，而中国的“非党歧视”却是人口占绝对少数的中共，歧视多数非中共群体。

中国13亿人口，共产党员只有7千万（包括那些已经决心退党的人），只占全国人口5%左右，就是这样一个绝对少数的群体，竟敢公开歧视大多数的知识分子，未免欺人太甚，太缺德。这是中共垄断政权近六十年的忘乎所以，这种歧视理应遭到国人的唾弃，也会遇到有良知的共产党人的反对。

（四）招公务员歧视“非党”，既违国际惯例，又违科举传统

中国的公务员制度，是学习西方的文官制度，西方招考文官（非政务官），要求严格公平、中立、公正，不能站在执政党的立场上选拔公务员，这是为了保证政党的和平轮替，文官（公务员）的稳定，是国家长治久安的重要前提；也是现代民主宪政能够健康发展的前提。

中国古代的科举制度，强调“选贤任能”“唯才是举”，“取士不问家世”“考试面前人人平等”。中国的招考公务员实行非党歧视，既违背中国古老优秀传统，又违背国际民主宪政潮流。

几十年来中共贯彻的“非党歧视”都是以隐蔽的形式进行，近年来却是明目张胆，公务员招考中的“非党歧视”受伤害者是中青年学子，且多数是大学生。公民权利遭到侵害，理应反抗，要求当局改正错误。

中共的“非党歧视”在某些方面已经超过了历史上的种族歧视，良心未泯的社会各届人士和共产党员也会支持学子们的维权活动，会谴责各种形式的“非党歧视”。知识分子的权利意识，将会通过维权抗争得到普及和提高。

注一：见孙文广《大学生考碗遇非党歧视》《千载难逢的战争与转型》

注二：见毛泽东《支持美国黑人反对美帝国主义种族歧视的正义斗争的声明》，1963年8月8日

注三：同注一。

2008年2月22日于山东大学

电话（0531－88365021，13655317356）

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附：孙文广《大学生考碗遇非党歧视》